Tukea muunkielisen työntekijän rekrytointiin ja perehdytykseen
Muunkielisen työntekijän palkkaamisen ei tarvitse olla työnantajalle vaikeaa. Saatte maksutta rinnallenne asiantuntijan, joka auttaa juuri niissä asioissa, joissa yrityksenne tarvitsee tukea.
Yhdelle työnantajalle tärkeintä voi olla sopivien työntekijöiden tavoittaminen, toiselle sujuvan ja tehokkaan perehdytyksen varmistaminen ja kolmannelle selkeiden, helposti ymmärrettävien työohjeiden kehittäminen. Siksi tuki suunnitellaan aina yhdessä työnantajan kanssa.
Myös tuen toteutustapa mukautuu tarpeisiinne. Voimme sopia yhdessä tapaamisten määrästä, tiheydestä ja kestosta sekä siitä, annetaanko tukea puhelimitse, videoyhteydellä vai paikan päällä työpaikalla. Tukea voidaan käyttää yksittäiseen tarpeeseen tai rakentaa siitä pidempi kokonaisuus.
Kenelle palvelu on tarkoitettu?
Palvelu sopii vantaalaisille yrityksille, jotka haluavat tavoittaa muunkielisiä osaajia, kehittää perehdytystä tai varmistaa tehokkaan ja sujuvan työskentelyn monikielisessä työyhteisössä. Palvelua voi hyödyntää jo ennen rekrytointia tai missä tahansa työsuhteen vaiheessa.
Nopea ja vaivaton aloitus
Pääset alkuun helposti. Ensimmäinen tapaaminen järjestyy kahden viikon sisällä yhteydenotosta. Aloitustapaamisen jälkeen sovitaan tarpeenne mukaan 1–3 jatkotapaamista. Mukana voivat olla esimerkiksi esihenkilö, HR, perehdyttäjä tai muut työntekijän arjessa keskeiset henkilöt. Tapaamiset järjestetään joustavasti etänä tai työpaikallanne.
Kiinnostuitko?
Täytä lyhyt lomake, niin keskustellaan yrityksenne tarpeesta ja sopivasta maksuttomasta tuesta. Yhteydenotto ei sido mihinkään.
Miltä tuki voi käytännössä näyttää?
Löydetään yrityksellenne sopiva ratkaisu
Yhteydenotto ei sido palvelun käyttämiseen.
